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(一)具有2年以上投資經(jīng)歷,且滿(mǎn)足以下條件之一:
家庭金融凈資產(chǎn)不低于300萬(wàn)元;
家庭金融資產(chǎn)不低于500萬(wàn)元;
近3年本人年均收入不低于40萬(wàn)元。 -
(二)最近1年末凈資產(chǎn)不低于1000萬(wàn)元的法人單位。
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(三)金融管理部門(mén)視為合格投資者的其他情形。
12月8日,杭州市金融工會(huì)主任楊曉紅、副主任王斌一行調(diào)研杭州工商信托。
杭州工商信托副總裁、工會(huì)主席張銳,首席財(cái)務(wù)官、工會(huì)委員康波等陪同調(diào)研。
工會(huì)主席張銳向楊主任一行匯報(bào)了公司工會(huì)在2020年所做的工作。楊主任對(duì)2020年杭州工商信托工會(huì)所作的工作表示肯定并對(duì)2021年工會(huì)工作做出具體的部署。楊主任強(qiáng)調(diào),十九屆五中全會(huì)明確指出要弘揚(yáng)科學(xué)精神和工匠精神,要高度重視,在接下去的工作中要將弘揚(yáng)工匠精神、培育新時(shí)代工匠從理念落實(shí)為重要工作;要圍繞“引領(lǐng)、關(guān)愛(ài)、責(zé)任、和諧、成長(zhǎng)”探索新時(shí)期工會(huì)文化內(nèi)涵,提升工會(huì)干部理論及業(yè)務(wù)水平,進(jìn)一步促進(jìn)新時(shí)代職工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),助力企業(yè)發(fā)展。
調(diào)研會(huì)后,舉行了金融系統(tǒng)首批“員工能量加油站”授牌儀式,楊主任為杭州工商信托工會(huì)五星級(jí)“員工能量加油站”授牌。工會(huì)主席張銳表示,杭州工商信托將以此為新起點(diǎn),持續(xù)開(kāi)展“六個(gè)之”凝聚力工程,切實(shí)讓員工的身心在“加油站”及時(shí)得到能量補(bǔ)充,把關(guān)心關(guān)懷員工的行動(dòng)落實(shí)到工作與生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。